Formularz email


Jak zrobić karierę i zagwarantować sobie bezpieczeństwo zawodowe teraz i w przyszłości?

Jakby to było gdybyś mógł zagwarantować sobie bezpieczeństwo zawodowe teraz i w przyszłości i to bez względu na branżę, koniunkturę i stanowisko pracy?

Dzisiaj ludzie, którzy wiedzą coś, czego inni nie wiedzą łatwiej i szybciej osiągają swoje cele. W ten sposób powstają nowe trendy, marki i całe imperia, które potem inni próbują naśladować. Tak też 1 % ludzi robi dziś karierę zawodową i  gwarantuje sobie bezpieczeństwo zawodowe teraz i w przyszłości.

Cała moja dotychczasowa kariera opiera się na 7 – krokach, dzięki którym doradzałem osobie z listy najbogatszych Polaków, w ciągu 6 miesięcy awansowałem na szefa Działu Personalnego, w ciągu niespełna 2 lat otrzymałem awans na Dyrektora Personalnego, doradzałem i szkoliłem managerów z 6 krajów, a teraz chcę podzielić się tą zaawansowaną strategią z Tobą.

Kliknij przycisk play i obejrzyj to zaawansowane szkolenie video i czuj się swobodnie by zostawić swój komentarz lub zadać mi dodatkowe pytanie. Na wszystkie odpowiem osobiście:)

Jak zrobić karierę i zagwarantować sobie bezpieczeństwo zawodowe teraz i w przyszłości?

cz. I

cz. II

cz. III

Jest wiele mitów na temat poszukiwania pracy, w które większość ludzi wciąż wierzy, a które produkują brak rezultatów, depresję i zaniżone poczucie własnej wartości. W ciągu kilku kolejnych dni powiem Tobie o 5 rzeczach, które MUSISZ MIEĆ, aby zrobić karierę i zagwarantować sobie bezpieczeństwo zawodowe teraz i w przyszłości.

Pozdrawiam,

– Przemek

Przemysław Walter

Twórca THE 7-W Strategy i THE 4-W Strategy

P.S. Obejrzyj to szkolenie i zostaw swój komentarz. Jeśli masz dodatkowe pytanie zostaw je poniżej, odpowiem na nie w kolejnym szkoleniu.



Dowiedz się więcej jak łatwiej i szybciej dostać pracę!

  • Jak wybrać najlepszą firmę dla Siebie?
  • Jak skutecznie sprzedawać swoje kompetencje?
  • Jak dostać pracę bez cv, listu motywacyjnego i rozmowy kwalifikacyjnej?

One Response to “Jak zrobić karierę i zagwarantować sobie bezpieczeństwo zawodowe teraz i w przyszłości?”

  • Kamil:
    21 czerwca 2011 o 07:42

    Bardzo sensowny proces. Jestem bardzo ciekawy jak wdrożyć go w życie. Czekam na więcej.

Leave a Reply






− 1 = dwa

Subskrybuj Stronę
Subskrybuj stronę i otrzymuj mnóstwo darmowych materiałów!

Subskrybuj stronę przez RSS

Co to jest RSS?

Albo otrzymuj najnowsze darmowe materiały przez e-mail:
Imię:

Facebook Twitter Blip

Testymoniale

dr Tomasz Kawka -- Adiunkt w Katedrze Zarządzania Kadrami; Kierownik Studiów Podyplomowych Nowoczesne Zarządzanie Kadrami

Oferta szkoleń prezentowanych tutaj zasługuje na wyraźne podkreślenie unikatowości zaprezentowanych treści i wiedzy na temat wyzwań jakie stawia świat ludziom na rynku pracy i specjalistom w zakresie zarządzania kadrami. Przemysław...

dr Tomasz Kawka -- Adiunkt w Katedrze Zarządzania Kadrami; Kierownik Studiów Podyplomowych Nowoczesne Zarządzanie Kadrami
Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

więcej

Ałła Witwicka-Dudek -- Kierownik Biura Karier i Promocji Zawodowej

Nowatorskie metody przekazywania wiedzy, stosowane przez Przemysława Waltera oraz jego bogate praktyczne doświadczenie czynią jego szkolenia wyjątkowo atrakcyjnymi oraz praktycznymi.

Ałła Witwicka-Dudek -- Kierownik Biura Karier i Promocji Zawodowej
Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

więcej

Jolanta Ruszel-Esebua -- Doradca zawodowy Biuro Karier

Przemek wyznacza nowe standardy skuteczności w pracy coachów, doradców i managerów. Prezentowane przez niego narzędzia diagnozowania talentów oraz nowatorskie podejście do procesu poszukiwania pracy powinny stanowić podstawową oręż wszystkich osób...

Jolanta Ruszel-Esebua -- Doradca zawodowy Biuro Karier
Politechnika Wrocławska

więcej

Ankieta

Z badań wynika, że Polscy managerowie, gotowi są płacić nawet 10 tys. zł za pomoc w znalezieniu pracy. A Ty, za jakie wsparcie w karierze gotowy jesteś zapłacić profesjonalnemu konsultantowi?

View Results

Loading ... Loading ...
Publikacje naszych trenerów
Publikacje naszych trenerów